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誰かを会社から辞めさせたいなら他人の力が必要です
上司などの力を借りるなら業績不振などがいいし
不正を暴くならターゲットに近しい人の力が要り
はてまた社内不倫などを暴くなら探偵などです
1人で辞めさせる方向に持っていくのであれば
どうにか自主退社させるくらいしかないと思います
辞めれば何でもいいのであれば
最初から他人の力を利用してしまった方が
スムーズに事が運びますよ
原因にもよりますが辞めさせたい部下がいる場合は
クビか自主退社にさせる理由作りが必要です
恨みなど色々と原因があると思いますが
結局のところは殆ど業績不振か風紀の問題で
辞めさせることになるパターンが殆どです
どんな理由にするか決まりさえすれば
それに向けて動いていくだけです
自分1人でどうにかできるならいいですし
内部で協力者を得たり辞めさせ屋など
外部の力を借りるのも方法の1つです
どんな職種でも仕事をしたことがあれば
辞めさせたい人がいるという思いは
1度は考えた事があるはずです
もちろん職種や肩書、自分との関係によって
どんな方法が最善かは変わってきますが
全てに共通していることもあったりします
それが何かしらアクションを起こさないと
いつまで経っても泣き寝入り状態である
ということです
1人で知恵を振り絞るのはいいですが
協力者を得ることだって必要だと思います
それが同僚なら動きやすさが激変しますし
プロの辞めさせ屋、復讐屋などを頼るのもアリです
日常的にこの手の依頼を請け負っているので
素人とはレベルが違うというのもメリットですね